Sau khi tuyển dụng hàng trăm nhân viên để đáp ứng nhu cầu do đại dịch, Amazon đã phải đối mặt với vấn đề quá tải nhân sự. Công ty sau đó đã sa thải 99.000 nhân viên trực tiếp. Đây là trường hợp cắt giảm nhân sự lớn nhất của Amazon sau khi quá…
Lưu trữ danh mục: Từ điển Nhân Sự
Nhân viên của bạn là tài sản quý giá nhất của bạn, nhưng thu hút và giữ chân nhân tài hàng đầu không hề dễ dàng và bao gồm nhiều giai đoạn phức tạp. 2 trong số 5 HR leader đã cho biết việc tăng tốc quy trình tuyển dụng là một việc cần tập…
Theo báo cáo mới nhất từ Gallup, phần lớn nhân viên đang từ bỏ công việc một cách im lặng, điều này cho thấy sự giảm sút về tinh thần gắn kết và tinh thần làm việc của nhân viên. Tác động này được ước tính sẽ khiến tổng số lượng GDP toàn cầu mất…
Vậy là bạn đã quyết định bước chân vào một lĩnh vực vô cùng thú vị của ngành HR (Quản trị Nhân sự) và sẵn sàng theo đuổi các vị trí HR cấp nhập môn – chúc mừng bạn! Không chỉ là một nghề rất đáng thử sức, HR còn là một trong những lĩnh…
Buddy – Người bạn đồng hành là một hoạt động còn khá mới tại các doanh nghiệp Việt Nam, chương trình buddy giúp những nhân sự mới có được khoảng thời gian onboard thuận lợi hơn, nhanh chóng thân quen với môi trường và đồng nghiệp hơn nhờ sự hỗ trợ và đồng hành của…
Trong thời đại mà các công ty đang cạnh tranh để thu hút nhân tài hàng đầu và giữ chân nhân viên xuất sắc nhất của họ, sự tập trung vào trải nghiệm của nhân viên chưa bao giờ quan trọng như hiện nay. Thống kê gần đây về trải nghiệm của nhân viên cho…
Khả năng tiếp cận các kỹ năng và nhân tài vẫn là một trong những thách thức lớn nhất đối với các tổ chức. Các doanh nghiệp đã bỏ ra nhiều thời gian và công sức cho việc tuyển dụng nhân tài mới và xây dựng các chiến lược thương hiệu tuyển dụng bên ngoài….
Thù lao và phúc lợi (còn được gọi là Compensation and benefit) nói đến những phần thưởng mà một tổ chức cung cấp cho nhân viên của mình để đổi lấy sức lao động. Một kế hoạch thù lao và phúc lợi hấp dẫn có thể giúp bạn thu hút và giữ chân nhân tài…
Việc nâng cao kỹ năng không chỉ là ngày một ngày hai mà là một hành trình kéo dài suốt sự nghiệp. Sự tiến bộ nhanh chóng về công nghệ, sự thay đổi động lực trong ngành và nhu cầu cao về kỹ năng chuyên môn đòi hỏi nhân viên ở mọi cấp bậc phải…
Lập kế hoạch ngân sách HR là sự chuẩn bị tốt cho tương lai và quản lý hiệu quả các nguồn lực của Bộ phận Nhân sự để làm việc với năng suất cao. Vậy làm thế nào bạn có thể lập kế hoạch ngân sách HR của mình? Tạo ngân sách để chi trả…
