Lưu trữ tác giả: xuannguyen

CHIẾN DỊCH “IRREPLACEABLE HR” TỪ AIHR – ĐẶC QUYỀN GIẢM GIÁ KÉP ĐỘC QUYỀN TẠI KEYPERSON

Bạn đang tìm kiếm các khóa học Nhân sự linh hoạt, thực tiễn và có thể áp dụng ngay vào công việc? Nền tảng đào tạo Nhân sự số 1 toàn cầu AIHR (Academy to Innovate HR) mang đến cho bạn bộ kỹ năng “thực chiến vượt xa lý thuyết”. Đặc biệt, trong Khuyến mãi…

Chủ đề Ngách: Rủi Ro Pháp Lý Và Quản Trị Khi Chuyển Giao Cổ Phần Cho Thế Hệ Kế Thừa (F2) Thiếu “Thỏa Thuận Cổ Đông”

Các doanh nghiệp tư nhân Việt Nam được thành lập từ những năm 2000 đang bước vào chu kỳ chuyển giao thế hệ (kế thừa gia sản và quyền điều hành) quy mô lớn nhất từ trước đến nay. Trong quá trình này, nhiều nhà sáng lập (F1) đang mắc phải một sai lầm chiến…

Quản trị hiệu suất liên tục: Chấm dứt “thiên kiến gần đây” bằng văn hóa phản hồi trên KeyGo

Quản trị hiệu suất kiểu cũ (chỉ đánh giá 1-2 lần/năm) thường mắc “thiên kiến gần đây” – quản lý chỉ nhớ và chấm điểm dựa trên những lỗi lầm hoặc thành tích sát ngày đánh giá. Nền tảng KeyGo do KeyPerson phát triển chuyển đổi mô hình này thành quản trị hiệu suất liên…

[Sự kiện] CxO AI Roundtable: Enterprise AI at Scale – Xây dựng nền tảng AI doanh nghiệp để tối đa hóa ROI

Trí tuệ nhân tạo (AI) đang định hình lại bức tranh kinh doanh toàn cầu. Tuy nhiên, việc chuyển từ giai đoạn “thử nghiệm” sang “triển khai mở rộng” (Scale) và tạo ra lợi nhuận (ROI) thực tế lại là một thách thức lớn. Nhằm giải quyết bài toán này, KeyPerson cùng các đối tác…

AI cướp việc ngành Ngân hàng? Học gì để 4 năm sau ra trường không thất nghiệp?

Mở điện thoại lên là thấy tin tức về Trí tuệ nhân tạo (AI), ChatGPT làm được mọi thứ. Ra chi nhánh ngân hàng thì thấy các cây giao dịch tự động (LiveBank) mọc lên như nấm, cho phép mở thẻ, nộp tiền bằng nhận diện khuôn mặt mà không cần gặp nhân viên. Đứng…

Sinh viên ra trường chỉ đi mở thẻ? 5 vị trí “Back-Office” thu nhập tốt ngành Tài chính Ngân hàng

“Em rất thích làm việc với những con số, nhưng nghe nói học Tài chính Ngân hàng ra trường kiểu gì cũng phải đi mời chào mở thẻ, ép chỉ tiêu dư nợ nên em rất sợ…” Đây là tâm sự quen thuộc của hàng ngàn thí sinh mỗi mùa tuyển sinh. Nỗi ám ảnh…

Kỷ luật 24 giờ: Giải quyết tình trạng “ngâm” đơn xin điều chỉnh chỉ tiêu bằng phần mềm KeyGo

Tình trạng quản lý “ngâm” đơn xin giảm chỉ tiêu của nhân viên giữa kỳ đánh giá tạo ra lỗ hổng lớn về trách nhiệm khi chốt bảng lương cuối tháng. Phần mềm KeyGo.vn (do KeyPerson phát triển) xử lý triệt để vấn đề này bằng tính năng Yêu cầu điều chỉnh đi kèm kỷ…

Lỗ Hổng Quy Trình Phê Duyệt B2B Và Rủi Ro Pháp Lý Từ Hóa Đơn Không Hợp Lệ

Trong tiến trình số hóa vận hành, nhiều doanh nghiệp B2B đang tập trung tối ưu hóa tốc độ ra quyết định nhưng lại vô tình bỏ qua lớp kiểm soát tuân thủ nội bộ. Một trong những điểm yếu cốt lõi thường bị xem nhẹ nhất là quy trình phê duyệt chi phí và…

Diễn đàn Workforce Intelligence Education Forum 2026: Khi Trí Tuệ Nhân Tạo Gặp Dữ Liệu Con Người

Vào thứ Sáu, ngày 24/07/2026 vừa qua, TS. Vũ Việt Dũng – Chủ tịch KeyPerson Academy đã có cơ hội vinh dự góp mặt tại Diễn đàn Workforce Intelligence Education Forum 2026, được tổ chức tại Cơ sở B của Đại học Kinh tế Thành phố Hồ Chí Minh (UEH). Trong khuôn khổ phiên buổi…

Tầm Nhìn Chiến Lược Của Chuỗi Sự Kiện Key Insights 2026: “Nền Tảng Kép” Cho Doanh Nghiệp Kỷ Nguyên Số

Với chủ đề xuyên suốt: “Kiến tạo tầm nhìn – Đồng hành cùng doanh nghiệp Việt phát triển bền vững trong kỷ nguyên số”, Key Insights 2026 không chỉ đơn thuần là một hội nghị, mà mang trong mình một tầm nhìn chiến lược sâu rộng. Sự kiện được kỳ vọng sẽ trở thành “kim…