Vị trí HR Director đóng vai trò quan trọng trong doanh nghiệp. Họ định hình lực lượng lao động của tổ chức, đảm bảo tuân thủ các quy định về việc làm và tạo ra một văn hóa làm việc tích cực. Để giành được vị trí HR Director, một buổi phỏng vấn thành công…
Lưu trữ danh mục: Từ điển Nhân Sự
Để đáp ứng các kỳ vọng của tổ chức, cần phải có một lực lượng lao động có năng lực. Khi các phương pháp quản lý HR liên kết nhân viên với mục tiêu kinh doanh, kết quả sẽ cải thiện. Một chiến lược quản lý HR tập trung nhân lực vào những nơi cần…
Một công ty thành công là công ty mang đến cho nhân viên một môi trường làm việc tích cực, đó là lý do tại sao khảo sát văn hoá doanh nghiệp lại quan trọng đến vậy. Làm sao để những nhà lãnh đạo có thể biết rằng nhân viên của mình có thực sự…
Các phần của một mẫu tin tuyển dụng là những bước cơ bản để thu hút nhân viên xuất sắc tiếp theo của bạn. Hãy coi các thông tin tuyển dụng của bạn như những lời mời chào – ứng viên là người mua công việc của bạn. Như bất kỳ cuộc giới thiệu bán…
Trong vài năm qua, vai trò của các chuyên gia HR đã thay đổi đáng kể do sự thay đổi của thị trường lao động, AI phát triển dẫn đến sự thiếu hụt kỹ năng của nhân sự trên toàn cầu do phụ thuộc. Thực hiện thành công chiến lược HR đã trở nên quan…
Nắm rõ các bước đi đúng đắn khi tuyển dụng là một trong những nền tảng quan trọng của Nhân sự, bắt đầu từ việc hiểu về các loại hợp đồng lao động khác nhau. Nhận thức được về các loại hợp đồng lao động khác nhau, nội dung của chúng và những hệ quả…
Sau khi tuyển dụng hàng trăm nhân viên để đáp ứng nhu cầu do đại dịch, Amazon đã phải đối mặt với vấn đề quá tải nhân sự. Công ty sau đó đã sa thải 99.000 nhân viên trực tiếp. Đây là trường hợp cắt giảm nhân sự lớn nhất của Amazon sau khi quá…
Nhân viên của bạn là tài sản quý giá nhất của bạn, nhưng thu hút và giữ chân nhân tài hàng đầu không hề dễ dàng và bao gồm nhiều giai đoạn phức tạp. 2 trong số 5 HR leader đã cho biết việc tăng tốc quy trình tuyển dụng là một việc cần tập…
Theo báo cáo mới nhất từ Gallup, phần lớn nhân viên đang từ bỏ công việc một cách im lặng, điều này cho thấy sự giảm sút về tinh thần gắn kết và tinh thần làm việc của nhân viên. Tác động này được ước tính sẽ khiến tổng số lượng GDP toàn cầu mất…
Vậy là bạn đã quyết định bước chân vào một lĩnh vực vô cùng thú vị của ngành HR (Quản trị Nhân sự) và sẵn sàng theo đuổi các vị trí HR cấp nhập môn – chúc mừng bạn! Không chỉ là một nghề rất đáng thử sức, HR còn là một trong những lĩnh…
